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一、学校概况


江西师范大学是教育部、江西省人民政府共建高校和中西部高校基础能力建设工程高校,前身是1940年创建的国立中正大学,是江西省本科办学历史最为悠久的高校,位于具有深厚历史文化底蕴,素有“物华天宝、人杰地灵”美誉的江西省省会南昌。

学校是博士学位授予单位和全国第一批学士、硕士学位授予权单位,拥有哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、管理学、艺术学等十大学科门类,设有23个专业学院,1个独立学院(科技学院),2个产业学院,76个本科招生专业,40个专业入选国家级一流专业建设点,共有本科生27400余人,博硕士研究生8300余人。学校是全国首批深化创新创业教育改革示范高校、全国创新创业典型经验50强高校、全国“体育美育浸润行动计划”高校、全国高校教师考核评价改革示范校。

学校拥有13个博士点,其中一级学科博士学位授权点12个(马克思主义理论、中国语言文学、化学、心理学、教育学、中国史、数学、地理学、管理科学与工程、体育学、物理学、生物学),专业学位博士点1个(教育博士),5个博士后流动(工作)站,4个ESI全球前1%学科(化学、材料科学、工程学、农业科学),5个江西省一流学科(马克思主义理论、化学、教育学、中国语言文学、地理学),33个一级学科硕士学位授权点,18个硕士专业学位授权点及在职人员以同等学力申请硕士学位授予权。

学校现有1个国家工程技术研究中心(国家单糖化学合成工程技术研究中心),1个国家地方联合工程实验室(分子筛膜材料国家地方联合工程实验室),9个教育部、自然资源部、国家体育总局重点实验室等部级科研机构,2个国家级实验教学示范中心,1个国家大学科技园,6个省“2011协同创新中心”,43个省级重点实验室(工程中心、重点研究基地),2个省级高端智库,主办1个CSSCI期刊。

学校共有在编(含人事代理)教职工3139人,校本部2825人,附属单位314人。校本部中专任教师1844人,其中博士1100人。拥有全职在岗的国家级高端人才40余人,全国模范教师、全国优秀教师、国务院政府特殊津贴专家等国家级荣誉教师70余人,省教学名师等省级荣誉获得者300余人。

江西师范大学附属中学是全国百强中学、江西省第一批全省重点中学和第一批全省优秀重点中学,江西师范大学附属小学是全国百强小学。江西师范大学教职工子女享受一条龙入读附属学校政策。



二、研究院简介


江西师范大学苏区振兴研究院成立于2012年,2020年7月与文化研究院合并,组成新的苏区振兴研究院,为正处级实体研究机构,与革命老区振兴研究院合署办公,是江西师范大学重点打造的学术研究高地、特色新型智库。

  作为苏区学新文科建设单位,2013年,研究院被江西省社会科学界联合会批准为江西省哲学社会科学重点研究基地;2022年被江西省科学技术厅批准为江西省革命老区振兴发展研究基地。2016年入选中国智库索引(CTTI)首批来源智库;在2017CTTI-BPA智库最佳实践案例评选中荣获“最佳管理奖”二等奖;2018年入选省重点新型智库试点建设单位,并入选CTTI中国高校百强智库,位列全国排名第四十。在《2018CTTI来源智库发展报告》“MRPAI智库测评”之“社会治理与公共事业领域智库PAI值评分Top15”中名列全国第3。2022年再次入选CTTI 2022年度高校智库百强榜,成为我省唯一入选百强智库的机构,也是全国唯一从事革命老区振兴发展研究的高校百强智库。我院申报的《“输血”与“造血”:国家部委对口支援革命老区振兴发展模式总结研究》荣获CTTI2022年度智库优秀成果特等奖,沈夏珠老师的专著《中国共产党治国理政的理论与实践逻辑》荣获CTTI2022年度智库优秀成果一等奖。

名誉院长由江西师范大学原党委书记黄恩华教授担任,首席研究员由省统计局原副局长、巡视员彭道宾担任,学术委员会主任由中国社会科学院农村发展研究所所长魏后凯担任。院长刘善庆,党支部书记、副院长黎志辉。

研究院代表学校与江西省苏区办、江西省苏区精神研究会合办《苏区振兴论坛》《苏区振兴论坛策论专报》两份刊物。研究院系中国县镇经济交流促进会革命老区发展专业委员会秘书处、全国原苏区振兴高峰论坛秘书处。本院设有马克思主义理论二级科硕士点“马克思主义与当代中国经济社会发展”,并负责指导和管理校级学生社团“红色原野调研社”。

近年来,本院研究人员先后主持马克思主义理论研究和建设工程重大项目、国家社科基金重点项目、马克思主义理论研究和建设工程特别委托项目(国家社科基金特别委托项目)、国家社科基金一般项目(青年项目)、教育部项目以及省级重大、重点、一般项目数十项。在《中国社会科学》、《马克思主义研究》、《历史研究》、《中共党史研究》、《经济研究》、《管理世界》、《中国行政管理》、《红旗文稿》、《人民日报》、《光明日报》、《人民网》、《光明网》等国内核心报刊及中央级主流媒体发表一系列学术论文和理论文章;先后出版《苏区研究》丛书、《原中央苏区振兴对策研究》丛书、《苏区振兴智库》丛书、《苏区振兴8周年研究》丛书、《全国原苏区振兴理论与实践》丛书、《革命老区赣南区域研究》丛书、《赣南苏区蓝皮书》《革命老区蓝皮书》等。向中央、国家部委(办)、省委、省政府提供大量咨询报告、政策建议报告。

研究院扎根红土地,情系老苏区,以习近平新时代中国特色社会主义思想在革命老区的理论运用和实践转化为导向,以服务推动赣南等原中央苏区振兴发展为己任,将文章写在老区红色土地上,将智慧融入老区发展进程中,努力建设全国一流的革命老区振兴发展高端智库和具有中国气派、江西特色的“苏区学”。



三、人才需求计划:3人


学科专业名称:党史党建 经济学 管理学 社会学


四、招聘基本条件


应聘人员应坚持正确政治方向,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,贯彻党的路线方针政策,忠诚和热爱党的教育事业,践行社会主义核心价值观,遵守职业道德、法律法规和学校相关制度。



五、招聘条件及待遇



(一)学校待遇政策

1.人才类别、招聘条件及待遇参照附件1:《江西师范大学高层次人才引进工作暂行办法(2022年修订)》(校发〔2022〕31号)。

2.所有引进的高层次人才均享受事业编制待遇,并享受子女入读附属学校一条龙政策。

3.在享受学校优厚引进待遇的基础上,优秀海归及博士(后)人才前三年享受1000元/月住房补贴或提供过渡房免费居住。

4.优秀海归一类及拔尖以上人才等可视情况安置配偶工作。

5.业绩特别突出者,在上述待遇基础上,还可一人一议。

6.引进人才依照国家有关规定实行试用期考核,试用期满考核不合格,按有关规定予以解聘;首个聘期5年内原则上不允许转岗。


(二)江西省政策

符合条件者可享受江西省人才支持政策:

1.推荐申报江西省人才项目,入选可享受相应科研经费资助和生活补贴,参见“人才江西”网站:http://rc.jxzzb.gov.cn/www/newsInfo/9687/0。

2.其他政策支持,参见《江西省高层次人才引进实施办法》(2022年2月修订发布),网址:http://rc.jxzzb.gov.cn/www/policyInfo/886/2。


(三)南昌市政策

符合条件者可享受南昌市人才政策:在2020年6月16日之后来赣工作的博士研究生给予每人一次性就业、安家、租房等生活补贴5万元;首次将户口迁移至南昌(含集体户口),每人发放1000元落户奖励。具体参见《关于支持大学毕业生和技能人才来昌留昌创业就业的实施意见》(洪发〔2020〕9号)及其补充规定。



六、应聘程序


1.简历投递:凡有意应聘者,请直接将《江西师范大学拟引进高层次人才申请表》、简历、成果材料等资料(含身份证、学历学位证书、其他证书、检索文件等)打包同步发送至江西师范大学人事处邮箱:jxsdrcb@jxnu.edu.cn,江西师范大学苏区振兴研究院联系邮箱:385906884@qq.com 

2.面试考察,择优录取。

3.心理测试和体检:在面试考察环节,原则上一并安排心理测试和体检。体检和心理测试费用由学校承担。体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》执行。

4.研究审批和公示:学校研究审批各用人单位上报的拟引进高层次人才,并及时发布公示名单。

5.政审与录用:经学校研究审批同意引进的应聘者,由各用人单位党组织进行政审,政审合格后办理录用手续(政审贯穿人才引进全过程)。


七、联系方式



1.学校人事处

咨询电话:0791-88120183

招聘邮箱:jxsdrcb@jxnu.edu.cn

联系人:邱老师,18970842684(微信同号)

QQ群号:876703766


2.江西师范大学苏区振兴研究院

咨询电话:0791-88506720

招聘邮箱:385906884@qq.com

联系人:周老师,13979129369


八、其他

1.相关调整事项将以网站发布的形式向社会公告。

2.本公告所依据的文件政策发生变更时,以变更后的有效文件政策为准;本公告最终解释权归江西师范大学所有。

  

附件1:江西师范大学高层次人才引进工作暂行办法(2022年修订)

附件2:江西师范大学拟引进高层次人才申请表(2022版)






撰稿 | 苏区振兴研究院

图片 | 苏区振兴研究院

编辑 | 杨文婧

一审一校 | 黄玉发

二审二校 | 周小觉

三审三校 | 刘善庆